TYMCZASOWI PRACOWNICY ==> WIZY PRACOWNICZE DLA PRACOWNIKOW TYMCZASOWYCH CHCACYCH PRACOWAC W U.S.A.

Pracodawcy, ktorzy chca zatrudnic obcokrajowca/obcokrajowcow do pracy w swojej firmie badz osoby na 'training' (praktyke), musza wypelnic dla nich petycje I-129. 
Petycja I-129 wypelniana jest w wiekszosci dla nieimigrantow czyli dla osob pragnacych przybyc do USA na pewien czas (nie na stale). W wiekszosci przypadkow osoby przybyle do USA na podstawie petycji I-129 musza opuscic USA kiedy wykorzystaja juz swoja wize.
Petycja I-129 moze byc wykorzystana takze jako petycja do przedluzenia pobytu badz zmiany statusu dla niektorych nieimigrantow. 


JAK WYPELNIC PETYCJE I-129:
Petycja I-129 sklada sie z petycji podstawowej oraz roznych suplementow odnoszacych sie do roznego rodzaju kategorii wizowych. Aby zlozyc petycje dla tymczasowego pracownika, ktorego pracodawca ma zamiar zatrudnic, nalezy wyplnic petycje I-129 'Petition for Nonimigrant Worker', odpowiedni suplement do tejze petycji, dolaczyc wymagana oplate i dokumenty - calosc przesyla sie do USCIS. Nalezy pamietac, ze w niektorych przypadkach pracodawc musi uzyskac certyfikat z Departamentu Pracy zanim wypelni petycje I-129. Po zaakceptowaniu petycji, pracodawca badz osoba reprezentujaca pracodawce otrzymuje Forme I-797 'Notice of Approval' z urzedu imigracyjnego. Zaakceptowanie petycji przez urzd imigracyjny NIE GWARANTUJE, ze osoba ubiegajaca sie o wize otrzyma ja. 

KIEDY WYPELNIC PETYCJE I-129:
Petycje wypelnic mozna nie wczesniej niz 6 miesiecy przed planowanym zatrudnieniem pracownika badz wymaganym przedluzeniem pobytu. Jesli petycja nie jest wypelniona przynajmniej 45 dni przed planowanym zatrudnieniem pracownika - proces zaakceptowania petycji oraz ubiegania sie o wize przez aplikanta (przyszlego pracownika) moze nie byc zakonczony przed czasem kiedy to przyszly pracownik powinien juz zaczac prace w USA lub zakonczy sie czas na jaki pracownik ( juz posiadajacy wize pracownicza i przebywajacy w USA ) ma pozwolenie na prace.

GDZIE WYPELNIC PETYCJE I-129:
Generalnie petycje nalezy przeslac do jednego z USCIS Service Centers ( Vermont, Nebraska, Texas lub California ) pod ktory podlega miejsce pracy przyszlego pracownika. 
Uwaga:
*osoby (pielegniarki) starajace sie o wize H1C petycje I-129s wypelniaja oraz wysylaja do Vermont Servie Center (VSC). / Jesli osoba jest obywatelem Kanady ubiegajacym sie o wjazd do USA jako posiadacz wizy L-1 (North American Free Trade Agreement)- petycja moze byc wypelniona w miejscu przekraczania granicy Stanow Zjednoczonych kiedy osoba bedzie ubiegala sie o wpuszczenie na teren USA./
*osoby TN (NAFTA) Forme I-129's wypelniaja w Nebraska Service Center
*osoby starajace sie o wize E-1 lub E-2 wypelniaja petycje tylko z Texas Service Center ( jesli miejsce pracy podlegalo wczesniej pod Texas lub Vermont Service Centers ) badz California Service Center ( jesli miejsce pracy podlegalo wczesniej pod Nebraska badz California Service Centers ).

UBIEGANIE SIE O WIZE:
Jesli przyszly pracownik (beneficjent) mieszka poza USA wtedy musi ubiegac sie o wize w konsulacie/ambasadzie Stanow Zjednoczonych.
Po zaakceptowaniu petycji I-129 do konsulatu/ambasady w kraju przyszlego pracownika przesylane jest zawiadomienie z urzedu imigracyjnego z USA. Osoba ubiegajaca sie o wize pracownicza powinna wypelnic aplikacje o wize przed wizyta w konsulacie. (Niektorzy obcokrajowcy moga byc zwolnieni z ubiegania sie o wize - w tym przypadku "Approval Notice" petycji I-129 (czyli decyzja o zaakceptowaniu petycji I-129) jest przesylana bezposrednio do POE (port of entry) - miejsca, gdzie przyszly pracownik bedzie ubiegac sie o wpuszczenie do USA (np. na konkretne lotnisko).
Jesli przyszly pracownik jest juz na terenie Stanow Zjednoczonych i zmienia swoj status z jednego statusu nieimigracyjnego na inny (pracownicza)- wtedy wiza nie jest wymagana (czyli nie musi sie nigdzie zglaszac aby mial wbita wize do paszportu). Jednak nalezy pamietac, ze gdyby osoba, ktora starala sie o wize pracownicza w USA wyjechala poza granice USA, musi ubiegac sie o wize pracownicza ( wbijana do paszportu) w konsulacie/ambasadzie w swoim kraju. 

PRZEKROCZENIE GRANICY U.S.A.:
OSOBY UBIEGAJACE SIE O WIZE POWINNY PAMIETAC, ZE NAWET PROMESA WIZY WYDANA W KONSULACIE U.S.A. NIE GWARANTUJE WPUSZCZENIA NA TEREN STANOW ZJEDNOCZONYCH.
U.S. Customs and Border Protection (CBP) ma prawo odmowic wpuszczenia kazdego aplikanta, ktorego wpuszczenie jest niedopuszczalne poprzez INA (Immigration and Nationality Act)- nawet jesli aplikant ma promese wizy. Rowniez CBP, a nie oficer konsularny - czyli konsul, podejmuje decyzje na jaki czas aplikant otrzyma pozwolenie pobytu w USA. 
Przy przekraczaniu granicy USA aplikant otrzymuje I-94 'Record of Arrival-Departure' ( mala, biala karteczka wbita/wlozona do paszportu z pieczatka ) - na tej formie I-94 zanotowane jest jak dlugo moze aplikant zostac w USA. Mozliwe jest ( w pozniejszym czasie ) przedluzenie pobytu w USA - ale ostateczna decyzje czy przedluzyc aplikantowi pobyt czy nie, podejmuje USCIS (urzad imigracyjny).

WIZY PRACOWNICZE TYPU H

Wizy typu H przyznawane sa profesjonalistom z odpowiednim doswiadczeniem, profesjonalistom, pracownikom wykwalifikowanym oraz niewykwalifikowanym a takze praktykantom i stazystom. 

Ten rodzaj wiz zarezerwowany jest dla osob pragnacych przybyc do USA w celu podjecia pracy na tymczasowym - a nie stalym - stanowisku. W praktyce oznacza to, ze osoba starajaca sie jakakolwiek wize H nie moze mowic, ze na pewno chce w USA zostac na stale i juz ma kogos kto bedzie ja sponsorowal. Takie twierdzenia to prosta droga do odmowy wizy. 

Warto tez powiedziec, ze nazwa "sponsor" w przypadkach wiz nieimigracyjnych oznacza nie osobe, ktora sponsoruje cie abys dostal green card, ale pracodawce, firme, szkole ktora podpisuje ci dokumenty niezbedne do ubiegania sie o wize.

Aby w ogole ubiegac sie o wize H nalezy udowodnic konsulowi, ze absolutnie nie ma sie zamiaru pozostania w USA.

O wize mozna ubiegac sie samemu tzn. moze ubiegac sie sam pracodawca - nie potrzeba posrednikow, agencji itp. Prosze pamietac, ze bardzo wiele agencji czy posrednikow za znalezienie pracodawcy zada do 20% zarobkow przez caly czas na jaki wydana jest wiza. A to juz sa bardzo duze pieniadze, do tego posiadacz wizy musi przeciez jeszcze zaplacic podatek w USA ( federalny i stanowy ),skladka na social security,jesli ktos ma mozliwosc to tez skladka na 401K, Unie i wtedy dopiero dostaje sie rzeczywista kwote zarobku. Aha, no i ubezpieczenie medyczne ( jesli firma takie oferuje to pracownik do ubezpieczenia doplaca ). Przyklad: osoba pracujaca jako programista komputerowy powinna zarabiac $900.00 tygodniwo -po odjeciu podatku dostanie okolo $650.00 i jeszcze trzeba odjac 20% ( z tych $ 950.00) dla agencji i zostanie 'do reki' okolo $500.00. Rozne stany maja rozna stawke za te sama wykonywana prace - np. w NJ mozesz zarobic $950.00 (teoretycznie, bo trzeba odjec podatek), a wynajecie apartamentu bedzie kosztowac np. $700 - $1000 /miesiac. W AZ za te sama prace dostaniesz nie $950.00 ale $600.00 (przed odjeciem podatku), ale za apartament zaplacisz $300 - $600 /miesiac.

Jutro opisany bedzie sposob jak ubiegac sie o kazda z wiz H - krok po kroku. 


Sub-kategorie wizy H :

H-1B profesjonalisci lub inni wykwalifikowani pracownicy

• specjalne zawody oraz modelki

• registered professional nurses - profesjonalne pielegniarki z licencja ( formalnie H-1A )

H-2B tymczasowi pracownicy nie-rolni

• szczegolne umiejetnosci / zdolnosci nie wymagane
• praca tylko sezonowa nie jest dostepna na terenie Stanow Zjednoczonych

H-3 praktykanci zawodowi / osoby podlegajace pod status 'Special Education Visitor'

H-3 Trainee ( praktykanci zawodowi) :

• osoby przybywajace na zatwierdzony ( formalny ) program typu praktyka zawodowa
• program ten nie jest dostepny w kraju rodzinnym praktykanta
• umiejetnosci nabyte podczas pobytu w USA beda wykorzystane poza USA

H-3 Special Education Exchange Visitor:

• osoby przybywajace na praktyke w dziedzinie edukacji specjalnej - praktyka z dziecmi uposledzonymi fizycznie, psychicznie i majacymi problemy natury emocjonalnej 

H-4 wspolmalzonkowie oraz niezamezne / niezonate dzieci ponizej 21 roku zycia towarzyszace osobom z wizami H-1, H-2, H-3

WIZA H-1B

PRZYWILEJE JAKIE DAJE WIZA H-1B:

- mozesz pracowac legalnie na terenie Stanow Zjednoczonych dla twojego sponsora (pracodawcy), ktory wystawil ci dokumenty do wizy H1-B
- mozesz podrozowac poza Stany Zjednoczone 
- wspolmalzonek oraz dzieci rowniez moga towarzyszyc ci w USA 

OGRANICZENIA DLA POSIADACZY WIZY H-1B:

- na poczatku jestes absolkutnie zobowiazany do pracy dla tego poracodawcy, ktory postaral sie dla ciebie o wize H1-b (pozniej pracodawce mozna zmienic)
- pracodawcy, ktorzy staraja sie pozyskac pracownika na wize H1-B musza wczesniej uzyskac zaswiadczenie (zgode) z Departamentu Pracy zanim zaczna sponsorowac pracownika ( sponsorowac pracownika w sensie starac sie dla niego w wydanie mu wizy )
- status wizy H1-B mozna miec przez maksymalne 6 lat - nastepnie musisz wrocic do siebie do kraju i mozesz ubiegac sie o inny rodzaj wizy lub starac sie o green card. Ponowny wlot na wizie H1-B jest mozliwy po roku pobytu poza granicami USA.
- towarzyszace ci osoby moga co prawda z toba wleciec do Stanow, ale nie moga pracowac chyba ze sami kwalifikuja sie do otrzymania np. pozwolenia na prace ( np. tez wlatuja na wizie pracowniczej itp.)

Wiza H-1B moze byc wydana na czas maksymalnie 6 lat, zas w momencie starania sie o nia maksymalnie na 3 lata i potem moze byc przedluzona. Po uplywie 6 lat (i wykorzystaniu wizy H-1B) mozna ubiegac sie o nia ponownie, ale trzeba opuscic Stany na 1 rok , potem zas od nowa skladac wniosek o przyznanie wizy H-1B. Po wykorzystaniu wizy H-1B nie ma przeszkod by starac sie o wizy H, L, V badz o wize imigracyjna ( green card ).

Osoby towarzyszace (zona, dzieci) NIE MAJA pozwolenia na prace w USA. Moga pracowac jako wolnotariusze (np. American Red Cross, ale nie wolno pobierac im za te prace wynagrodzenia.

Osoby majace inny status niz H-1, L, V a bedace nieimigrantami mieszkajacymi na terenie USA ryzykuja utrate wizy ( ktora posiadaja ) jesli zaczna starac sie o 'zielona karte'. Wiza H zostala pomyslana i stworzona aby moc pracowac w Stanach legalnie ale nie z zamiarem pozostania tu na stale czy legalizacji statusu (wyjatek H-1). Z tego tez powodu bardzo wiele osob starajacych sie o wize szczegolnie H-2B dostaje w konsulacie / ambasadzie odmowe kiedy konsul widzi, ze dana osoba za wszelka cene probuje otrzymac wize aby w pozniejszym czasie zalegalizowac swoj pobyt w USA. Bardzo czesto odmowe wizy H-2B dostaja osoby starajace sie o wyjazd z cala rodzina a nie posiadajace w Polsce niczego co mogloby swiadczyc o tym, ze wroca do kraju po danym okresie czasu. Rowniez z moich obserwacji wynika, ze osoby gdzie np. zona ma juz green card i moze swobodnie podrozowac do USA (czy tez mieszkac tam i pracowac), a maz nie ma jeszcze mozliwosci otrzymania 'zielonej karty' - wtedy osoba taka dostaje najczeciej od razu odmowe w konsulacie. 

Wize H-2B mozna otrzymac na maksymalnie 3 lata, zas osoba ubiegajaca sie o nia otrzymuje ja na maksymalnie 1 rok (potem mozna ja przedluzyc ale to nie jest latwe).

W roku 2005 bedzie do rozdania 65,000 wiz typu H-1B. Aplikacje sklada sie od kwietnia do pazdziernika. Kongres przglosowal wlasnie aby dodatkowo poszerzyc pule wiz H-1B dla osob majacych majacych wyksztalcenie wyzsze badz doktorat a majacych status studenta miedzynarodowego w Stanach Zjednoczonych. 

'Both Houses of the United States Congress have just passed a new legislative measure to provide an additional 20,000 H1B work visas.

This is part of the $388 billion Omnibus Appropriations Bill that was passed by Congress late on Saturday night. It is expected to be signed into law by President George W. Bush in the next few days.

The additional 20,000 visas will be reserved for International Students in American universities with master's or doctorate degrees.

The proposed H1B visas for up to 20,000 eligible foreign students will be treated as an exemption from the current cap of 65,000. The measure, preceded by months of hectic lobbying by US industry will benefit thousands of International students who are either waiting in American campuses or back at home.

Many of them had earlier lost out because the competition was so intense that the slashed annual quota of 65,000 H1B visas was snapped up on day one of the new American fiscal year on October 1, 2004.'


Osoby (a raczej pracodawcy) ubiegajacy sie o wize H-1B dla pracownikow zobowiazane sa do wplacenia $1,000.00 na poczet stypendiow dla studentow majacych niski dochod a studiujacych inzynierie, matematyke i informatyke jak rowniez dla praktykantow majacych praktyke u pracodawcow amerykanskich. Taka sama oplata $ 1,000.00 wymagana jest przy przedluzeniu wizy H1-B oraz zmianie pracodawcy.

Osoby posiadajace wize H-1B moga zmienic pracodawce gdy nowy pracodawca wypelni i zlozy dla nich forme I-129 / prosze pamietac, ze samo zlozenie formy / petycji nie gwarantuje jej przyjecia i zatwierdzenia! /. Aby zmienic pracodawce osoba posiadajaca wize H-1B NIE MOZE byc ani 1 dnia bez zadnego statusu w USA (czyli juz nielegalnie).

Osoba majaca wize H-1B musi utrzymac status przez caly czas kiedy chce byc sponsorowana by dostac green card. Status traci sie takze jesli to co bylo podpisane przez pracodawce ( kwota jaka ma dana osoba zarabiac, stanowisko pracy itp.) bedzie roznil sie od tego co bedzie na czekach itp. 


KTO MOZE UBIEGAC SIE O WIZE H1-B? 

Wedlug BCIS sa to osoby majace 'special occupation' - specjalne zawody :

'A specialty occupation requires theoretical and practical application of a body of specialized knowledge along with at least a bachelor’s degree or its equivalent. For example, architecture, engineering, mathematics, physical sciences, social sciences, medicine and health, education, business specialties, accounting, law, theology, and the arts are specialty occupations.'

Czyli na pewno o wize H1-B moga starac sie osoby posiadajace wyksztalcenie wyzsze ( minimum B.A. - licencjat badz ekwiwalent ), mjace wiedze teoretyczna i praktyczna w danej dziedzinie w ktorej sie specjalizuja:
- architekci
- inzynierowie
- matematycy
- programisci komputerowi ( takze graficy )
- prawnicy
- osoby pracujace w biznesie ( np. managers )
- ksiegowi
- teologowie
- artysci
- osoby pracujace w dziedzinie medycyna / zdrowie
- lekarze ( tu uwaga! lekarze moga sie ubiegac o wize H1-B ale musza zdac egzamin dopuszczajacy do pracy np. "FLEX", "NBME", "USMLE" oraz ezamin ze znajomosci jezyka TOEFL, miec akredytacje szkoly medycznej ( ukonczyc szkole medyczna). Lekarze bez zdanych egzaminow takze moga pracowac ale tylko jako nauczyciele badz badacze w panstwowych badz prywatnych ( non-profit) organizacjach , instytucajch badawczych. Zawody, ktore maja jako najwazniejsze zadanie leczyc pacjentow nie beda kwalifikowac sie do wizy H1-B - ale z polaczeniu np. z praca badawcza badz nauczycielska zawody te jak najbardziej beda 'podchodzic' pod wize H1-B. )

Wiza H1-B - pytania i odpowiedzi.

1. Jestem w USA na wizie H1B od dwoch lat. Wiza w paszporcie wlasnie wygasla. Co musze zrobic aby otrzymac nowa wize? 

Jesli ma Pan na mysli to, ze stracila waznosc wiza wbita w paszport, a Pana status jest nadal legalny, to nie ma sie czym martwic. Wiza w paszporcie jest pomocna tylko wtedy kiedy chce Pan podrozowac. Aby odnowic wize musi Pan starac sie o nowa wize w swoim konsulacie. Generalnie Pana status zalezy od daty wbitej na I-94. Jesli I-94 jest nadal wazne, Pan pracuje dla sponsora, ktory staral sie o wize dla Pana, wtedy moze Pan legalnie zostac wpuszczony do USA, ale prosze pamietac, zeby udac sie do konsulatu po pieczatke (wize) ). Jesli natomiast wygasnie Panu data wbita na I-94 - wtedy najlepiej skontaktowac sie z prawnikiem, ktory konkretnie powie Panu co w Pana sytuacji trzeba zrobic. Reasumujac: jesli wygasla wiza w paszporcie, a I-94 jest nadal wazne i nie ma zamiaru Pan podrozowac - prosze skontaktowac sie z US Department of State w celu wydania Panu nowej wizy; jesli zamierza opuszczac Pan USA - prosze podejsc do konsulatu w Polsce i poprosic o wbicie wizy ( generalnie nie ma z tym problemow )- nie bedzie wtedy problemow na granicy. 

2. Jakie dokumenty powinny byc dostarczone abym uzyskal ponowna wize H1B w USA? 

W tej chwili nie ma mozliwosci - tak jak to bylo dawniej - aby uzyskac odnowienie ( renew ) wizy H1B w USA. Po wize trzeba zglosic sie do konsulatu/ambasady w swoim kraju. 

3. Czy moge bez problemow podrozowac majac wize H1B?

Tak, moze Pan bez problemow podrozowac z wiza H1B.

4. Czy bedac w USA na wizie J-1 musze wracac do Polski po wize H1B?

Pierwsza wiza powinna byc wbita przez konsulat w kraju ojczystym ( badz ostatniej rezydencji ) aplikanta. Jesli chce Pan tylko zmienic status - nie musi Pan wracac do Polski, ale nie moze byc Pan ani 1 dnia nielegalnie w USA, bo od razu utraci Pan prawo do zmiany statusu. 

5. Czy to prawda, ze teraz oplata, ktora nalezy uiscic przy skladaniu aplikacji o wize H1B, wynosi nie $1,000 ale $1,500?

Tak, od marca 2005 oplata wnoszona przy skladaniu aplikacji o wize H1B bedzie wynosila $1,500 zamiast dotychczasowego $1,000. Prosze pamietac, ze sa od tego wyjatki i nie kazdy procodawca zobowiazany jest wplacic owe $1,500. 

6. Kiedy mozna skladac petycje na wize H1B?

Od 1 kwietnia 2005. 

7. Kiedy powinna byc zlozona aplikacja jesli chce zaczac prace 1 pazdziernika 2005?

6 miesiecy przed planowanym rozpoczeciem pracy. W Pana przypadku prosze zlozyc aplikacje juz 1 kwietnia 2005 roku, bo chetnych starajacych sie o wize H1B bedzie wielu i potem moze byc za pozno. I prosze pamietac, ze limit wiz jest ograniczony ( 65,000 ).

8. Czy kazda osoba posiadajaca wyksztalcenie wyzsze moze sie ubiegac o wize H1B?

Niestety nie. Tylko osoby z 'specialty occupation' czyli z zawodem specjalnym, spelniajacym okreslone wymogi. 'Specialty occupation' wymaga aby dana osoba miala wiedze teoretyczna i praktyczna oraz co najmniej B.A. ( licencjat ) badz ekwiwalent. Wg USCIS astepujace zawody sa przykladami 'specialty occupation' : architecture, engineering, mathematics, physical sciences, social sciences, medicine and health, education, business specialties, accounting, law, theology, the arts.

9. Czy mozna zlozyc aplikacje o wize H1B w czerwcu 2005?

Zlozyc Pan moze, ale nie wiadomo czy bedzie ona pozytywnie rozpatrzona i czy w ogole bedzie rozpatrzona, bo limit wiz wynosi 65,000 a jest wiele osob, ktore beda sie staraly o ten rodzaj wizy. Moze sie wiec zdarzyc, ze maju nie bedzie juz sensu skladac aplikacji, bo limit wiz na rok 2005 bedzie wyczerpany. Najlepiej nie czekac na ostatnia chwile tylko skladac aplikacje tak szybko jak to mozliwe.

10. Czy zdarzaja sie sytuacje, ze pracodawca zlozyl aplikacje, a przyszly pracownik nie dostal wizy H1B?

Tak, zwlaszcza jesli sa bledy w aplikacji ( uwaga na osoby i agencje, ktore deklaruja, ze potrafia wypelnic aplikacje, a nie znaja sie na tym - moze miec to skutki oplakane.. ), czesc osob nie spelnia wymogow co do tego by zawod byl zaliczany do 'specialty occupation', a jest takze czesc osob, ktore mimo, ze maja wszystkie dokumenty w porzadku, dostaja odmowe wizy w konsulacie/ambasadzie amerykanskiej w swoim kraju. Konsul ma prawo nie wydac wizy chocby wszystkie dokumenty byly w porzadku.

11. Jaka wize dostanie moja zona i dziecko, jesli ja otrzymam wize H1B?

Malzonkowie osob posiadajacych wize H1B, oraz dzieci stanu wolnego do lat 21, moga otrzymac wize H-4. 

12. Czy mjac wize H-4 moga ja pozniej zmienic na H1B?

Oczywiscie, jesli znajdzie Pani pracodawce, ktory wystawi dla Pani aplikacje o wize H1B - moze Pani bez problemow ja otrzymac. 

13. Czy jezeli pracodawca zgodzi sie placic mi np. $ 45,000/rocznie , a pozniej okaze sie, ze bedzie mi placil np. $30,000/rocznie, jest to zgodne z prawem?

Absolutnie nie. Pracodawca podpisal odpowiednie dokumenty i zobowiazal sie placic Panu okreslona w dokumentach stawke, i nie moze tego ot tak sobie zmieniac. To jest wbrew prawu, i jesli cos takiego wyjdzie na jaw - pracodawca bedzie mial bardzo duze nieprzyjemnosci, kare pieniezna a nawet zakaz zatrudniania w przyszlosci pracownikow na wizach H. To jest przestepstwo, i mozna to zglosic do odpowiedniej instytucji jesli cos takiego mialoby miejsce w czyims przypadku.

14. Czy moj przyszly pracodawca moze wyslac mi aplikacje o wize H1b juz w marcu?

Nie, bo wtedy aplikacja bedzie zwrocona do pracodawcy. 

15. Na jaki maksymalny czas wydawana jest wiza H1B za pierwszym razem?

Na 3 lata, po czym mozna ja przedluzac do max. 6 lat. 

16. Czy moge pracowac u jednego pracodawcy 3 lata, pozniej u nastepnego 3 lata, i jeszcze gdzies indziej 3 lata, czy te 6 lat dotycza w sumie wszystkich pracodawcow dla ktorych bede pracowal?

6 lat dotyczy wszystkich pracodawcow - niewazne czy u jednego ktos bedzie pracowal 6 lat, czy u kilku w sumie 6 lat - czas 6 lat nie moze byc przekroczony jesli chodzi o wize H1B.

17. Czy majac wize H1B moge inwestowac pieniadze w USA?

Tak. 

18. Czy moge pracowc dla kilku pracodawcow majac wize H1B?

Osoba majaca wize H1B jest zobowiazana do pracy tylko dla jednego, konkretnego pracodawcy. Wymogiem jest aby dana firma, gdzie ma pracowac pracownik, byla zaakceptowana i zaaprobowana tak przez US Department of Labor ( przez Labor Condition Application ( LCA )) oraz przez USCIS ( na podstawie zaakceptowania petycji H1B ). Prosze zauwazyc, ze jest DUZA roznica miedzy LCA dla petycji H1B a Labor Certification dla 'Green Card processing' - czyli osob starajacych sie o 'Zielona Karte'. 

19. Czy naprawde nie ma wyjscia, aby mogl pracowac dla 2 pracodawcow na raz?

Jest to mozliwe aby miec nawet kilku pracodawcow na raz, ale wtedy trzeba trzeba sie starac o nastepna wize H1B od drugiego pracodawcy. Czyli jest mozliwa sytuacja, ze ktos pracuje na pelny etat dla jednego pracodawcy i na pol etatu dla drugiego. 

20. Czy majac wize H-4 moge pracowac?

Nie. 

21. Czy jesli bede chciala uczeszczac do szkoly -( mam wize H-4 )- to moge to zrobic? 

Tak, ale nie moze Pani dostac zadnej pomocy finansowej na pokrycie kosztow nauki, ani nie moze Pani miec OPT ( 1 rocznego 'optional practical training' - praktyki zawodowej ). 

22. Czy jest mozliwa zamiana H-4 na F-1?

Tak, mozna to zrobic. 

23. Jaka jest roznica miedzy 'H1-B status' a 'H1-B visa'?

To bardzo dobre pytanie, bo wiele osob myli te pojecia. Otoz: H1-B status => zmienic status mozna na terenie USA, i mozna miec status H1B nie majac wizy H1B w paszporcie, przy czym nie mozna podrozowac poza USA - jesli ktos pojedzie poza USA, wtedy musi starac sie o wize H1-B w konsulacie/ambasadzie w swoim kraju. H1-B visa => wiza H1-B moze byc wydana tylko w konsulacie /ambasadzie Stanow Zjednoczonych poza USA. Wtedy majac te wize, mozna bez zadnych problemow podrozowac poza USA i nie trzeba ubiegac sie o wize ponownie w konsulacie/ambasadzie USA. 

24. Czy tuz przed wygasnieciem wizy H1B ( mam na mysli przed uplywem 6 lat odkad wize dostalem )- moge te wize zmienic na inna i przez to pozostac w USA?

Tak, moze Pan zmienic wize H1B np. na wize J-1, O-1, F-1. 

25. Czy jest mozliwe uzyskanie wizy H1B bez pracodawcy? 

Nie. Jest to absolutnie niemozliwe. 

26. Czy to prawda, ze pracodawca moze skasowac wize H1B?

Tak, pracodawca moze uniewaznic wize H1B, ale musi w tym celu skontaktowac sie z USCIS. 

27. Czy jest mozliwe aby miec 2 wizy H1B?

Tak, mozna miec 2 wizy H1B - np. jedna przez organizacje non-profit a druga z innego miejsca pracy. 

28. Moja zona ma wize H1B, ktora wazna jest do 2007 roku, moja wiza H1B konczy sie w tym roku. Czy bede mogl legalnie zostac w USA z zona? 

Tak, moze sie Pan starac o wize H-4. 

29. Czy wize H1B mozna dostac w konsulacie w Meksyku? I czy jest ona tak samo wazna jakbym sie staral o te wize w Polsce? 

Tak, mozna miec wsteplowana wize H1B w Meksyku i jest ona tak samo wazna jak wiza wsteplowana w Polsce, z tym, ze prosze pamietac, ze tak konsulat/ambasada USA w Meksyku jak i w Polsce moze wizy odmowic. 

30. Moja wiza H1B wygasla pol roku temu. Bylem na niej 3 lata. Czy teraz moge sie starac o transfer wizy do innej firmy? 

Nie, bo Pan jest out of status jesli wygasla juz Pana wiza. Nie mozna robic transferu czegos czego juz nie ma... 

31. Zgubilam paszport w ktorym mialam wbita wize H1B. Teraz mam juz nowy paszport wyrobiony w USA. Czy jest jakakolwiek mozliwosc aby miec wbita wize do paszportu w USA? 

Nie. 

32. Czy kazda osoba, ktora zlozy petycje do konca wrzesnia bedzie mogla zaczac prace na wizie H1B w pazdzierniku? 

Nie. Limit wiz H1B jest ograniczony - kiedy zostanie wyczerpany wtedy nie ma mozliwosci otrzymania H1B na rok fiskalny zaczynajacy sie od pazdziernika. 

33. Mam wize H1B. Czy moge zmienic firme dla ktorej pracuje bez powiadamiania immigration? Wiza wazna jest jeszcze do 2007 roku. 

Nie. Kazda zmiana pracodawcy wiaze sie z powiadamianiem urzedu imigracyjnego i wypelnianiem nowej aplikacji - w przeciwnym razie bedzie to nielegalne i moze miec Pan duze problemy kiedy bedzie sie Pan staral np. o Green Card. 

34. Mam wize H-4, maz H1B. Czy moge starac sie o wize F i zaczac studia w USA? 

Oczywiscie, ze tak. 

35. W 2002 roku bylem w USA na wizie J ( work and travel ). Po wygasnieciu wizy wizy nie wrocilem do Polski, ale zostalem jeszcze w USA przez rok nielegalnie. Czy moze to byc teraz przeszkoda dla mnie - staram sie o wize H1B ? ( mieszkam obecnie w Polsce )

Tak, to moze byc bardzo duza przeszkoda w otrzymaniu wizy. Nielegalny pobyt w USA jesli nawet nie zostanie wykryty w konsulacie, to moze byc wykryty na granicy USA i wtedy prosze sie liczyc z cofnieciem do kraju - takich przypadkow byly juz setki, niestety. 

[ Home ]

Send mail to webmaster@prawoimigracyjneusa.com with questions or comments about this web site.
Copyright © 2004 Prawo Imigracyjne USA
Last modified: May 04, 2005