|
|
AMNESTIA..?
Wiele
nielegalnych osob czeka na jakakolwiek reforme dotyczaca immigration law (prawa
imigracyjnego). Pokrotce wyjasnie jakie sa propozycje oraz plusy i minusy tychze
propozycji zmian w prawie imigracyjnym. Zacznijmy od
faktu, ze amnestia w pelnym tego slowa znaczeniu byla w 1986 roku. Pozniejsza
ustawa 245(i) nie byla amnestia (choc tak ja opisywano), ale pozwalala na
pewnych okreslonych zasadach otrzymac Zielona Karte nawet jesli ktos byl w
Stanach nielegalnie; przybyl do USA nielegalnie; pracowal nieleganie. Kara za
takie przekroczenie prawa bylo $1,000. Jednak wymogiem aby byc podciagnietym pod
ustawe 245(i) bylo aby dana osoba miala zlozona na siebie petycje (sponsorowanie
rodzinne badz pracownicze) do dnia 30 kwietnia 2001, a jesli petycja byla
zlozona po 1 stycznia 1998 roku ( ale do 30 kwietnia 2001 roku) wtedy osoba taka
musi udowodnic, ze byla FIZYCZNIE obecna w USA w dniu 21 grudnia 2000 roku. Cytat z web site USCIS: ‘Our
immigration laws allow qualified individuals to enter the United States as
lawful permanent residents (“green card” holders) after they obtain
immigrant visas from a consulate or embassy outside the United States or, for
many immigrants already lawfully in the United States, through a process called
“adjustment of status.” If you entered the United States unlawfully, if you
entered with permission but did not stay in lawful status, or if you worked
without permission, you normally would have to leave the United States in order
to apply for an immigrant visa. Special rules under section 245(i) may allow you
to apply to adjust
status without leaving the United States. You might need section
245(i) if you:
NOTE:
There are some groups that may not need to use section 245(i).
What
Does the Law Say? Who
is Eligible?
(Note: This program ended April 2001.)
If eligible, you must pay
the penalty fee of $1,000.’
Nalezy
zauwazyc jedna rzecz: sekcja (badz ustawa – jak kto woli tak mozna ja nazywac)
245(i) juz WYGASLA. Nie ma mozliwosci aby byc pod nia podciagnietym jesli nie
spelnilo sie danych, wymienionych wyzej warunkow. Dlaczego o tym pisze? Otoz
wielu pseudo-prawnikow i agencji polskich proponuje za bardzo duze pieniadze, ze
odsprzeda miejsce w kolejce po Zielona Karte na podstawie sponsorowania
pracowniczego. Prosze wizac jednak jedno pod uwage: samo takie miejsce nie daje
ZADNEJ gwarancji, ze ktos dostanie wymarzona Green Card – to po pierwsze, a po
drugie – samo miejsce w kolejce nie daje ochrony paragrafu 245(i) czyli nie
daje ochrony, ze mozna zalegalizowac pobyt bedac nielegalnie a nie spelniajac
warunkow wyzej wymienionych dotyczacych ustawy 245(i). I sprawa wyglada tak:
ktos odkupuje – za ogromne pieniadze – miejsce w rzekomej kolejce, idzie
potem do immigration i po udowodnieniu mu, ze Zielona Karta mu sie nie nalezy
urzednik imigracyjny wrecza mu deportacje (bo ktos jest juz nielegalnie). Ile
znam takich przypadkow? Setki. I co najwazniejsze: nawet gdyby weszla
jakakolwiek amnestia to osoby z deportacja nie beda mogly zalegalizowac statusu
bez zgody sedziego imigracyjnego, a otrzymanie takiej zgody to jak wygranie
glownej nagrody w Lotto. Podobnie ma sie sytuacja z osobami, ktore maja
deportacje, a zenia sie/wychodza za maz za obywatela USA po to aby jednak nie
byly deportowane. Co na tym zyskuja? Tylko fakt, ze immigration udowodni, ze
bylo to malzenstwo ‘dla papierow’ i i tak taka osoba musi opuscic USA
(wyjatki zdarzaja sie bardzo, bardzo rzadko). Inny przypadek
z ktorym mam nagminnie do czynienia: ktos przybyl do USA w 2002 roku, petycja na
niego byla zlozona w dniu 20 kwietnia 2001 i ktos mysli, ze moze dostac Green
Card w USA, bo przeciez chroni go paragraf 245(i) (a przynajmniej taka bajka
wmawiaja mu osoby niezorientowane w prawie). Otoz samo zlozenie aplikacji przed
30 kwietnia 2001 nie upowaznia nikogo do starania sie o Zielona Karte w USA
jesli ta osoba NIE BYLA FIZYCZNIE obecna w USA w grudniu 2000 roku. Tym samym
– wedlug prawa - dana osoba powinna wyleciec do Polski aby tam starac sie o
Zielona Karte (a raczej wize imigracyjna), ale tajemnica poliszynela jest ze tej
wizy imigracyjnej nie dostanie, bo byla juz jakis czas nielegalnie w USA. A
zdarzaly sie przypadki, ze nawet jesli ktos przez nieuwage dostal wize
imigracyjna to byl cofany z granicy w USA, bo udowodniono mu, ze
‘przesiedzial’ wize podczas wczesniejszego pobytu w USA. Wrocmy do
proponowanej reformy imigracyjnej. Sa bardzo male
szanse na przywrocenie paragrafu 245(i). Propozycje zmian oscyluja raczej w
kierunku pozwolenia nielegalnym na podjecie legalnej pracy w USA, ale bez
mozliwosci otrzymania obywatelstwa USA, oraz bardzo trudna droga do otrzymania
Zielonej Karty. Cornyn -
Kyl proponuja: COMPREHENSIVE ENFORCEMENT
AND IMMIGRATION REFORM ACT Border Enforcement and Visa
Security * Authorizes sufficient
resources, including 10,000 Border Patrol Agents (same figure as Intelligence
Reform bill, with monthly reports to Congress on progress made in hiring and
deploying the agents) and 1,250 new Customs and Border Protection Officers
(working at ports of entry). Authorizes $5 billion over 5 years for accompanying
technology (e.g. cameras and sensors) and infrastructure (e.g. stations and
checkpoints), to stop illegal border crossing * Expands and improves Expedited
Removal, which provides a streamlined means of removing aliens who are clearly
ineligible to enter the U.S. Authorizes $50 million over 5 years * Strengthens
US-VISIT entry-exit system to better track and identify aliens who enter the
country and those who fail to depart * Increases the bond amount for aliens from
noncontiguous countries * Cancels all visas in the possession of an alien if he
or she fails to depart U.S. at end of stay * Authorizes $50 million over 5 years
in grants for American Indian Tribes on border adversely affected by illegal
immigration Strengthening Interior
Enforcement and Leveraging State and Local Law Resources * Provides the Department of
Homeland Security with 10,000 detention beds over 5 years to eliminate the
release of illegal aliens into the country * Clarifies State and local authority
to enforce federal immigration laws * Expands Institutional Removal Program to
identify criminal aliens in federal and state correctional facilities and remove
them upon completion of their sentences * Authorizes $4.45 billion to reimburse
states and counties for costs related to the incarceration of criminal illegal
aliens and $200 million each year for the costs of processing criminal illegal
immigrants through local criminal justice systems * Authorizes 1,000 smuggling
and status violations investigators over 5 years (200 more per year than
Intelligence Reform bill) * Authorizes 250 additional DOJ immigration judges and
500 DHS trial attorneys over 5 years * Allows the Department of Homeland
Security to expeditiously remove aliens who were previously deported and then
reentered illegally * Increases penalties for alien smuggling, document fraud,
drug trafficking and gang violence * Establishes new Assistant Attorney General
in the Department of Justice to oversee immigration enforcement and litigation,
to ensure high level DOJ attention and accountability Worksite Enforcement * Authorizes 10,000
additional agents over 5 years to investigate employers who hire illegal aliens.
Also 1,000 new investigators over 5 years to detect fraud in application process
* Increases the penalties for unauthorized employment of aliens, social security
fraud and false claims to citizenship * Requires within one year issuance of
secure machine-readable, tamper-resistant Social Security cards * Closes
loopholes in identity theft by establishing minimum standards for state-issued
birth certificates * Requires within one year that all new hires participate in
a Social Security-based electronic employment eligibility verification system *
Assists employers by reducing the number of documents that workers may present
to establish identity and employment authorization Obligations of Participating
Countries * Requires countries to
enter into bilateral agreement with U.S. government before the nationals of the
country are allowed to participate in a temporary worker visa program or
Mandatory Departure status * Requires aliens to have a minimum level of health
coverage, which can be provided by the participating country, the alien or the
employer * Encourages countries to provide housing incentives for returning
workers * Requires participating country to: o Cooperate in efforts to control
illegal immigration o Immediately accept return of nationals who are ordered
removed from the U.S. o Work with U.S. to reduce gang violence, human
trafficking and smuggling o Provide access to databases and information on
criminal aliens and terrorists Temporary Worker Program * Establishes new visa
category that allows aliens to enter the U.S. to work temporarily when there are
no available U.S. workers * Limits the period of visa to two years, after which
the alien must return home for one year. Alien may participate up to three times
(for a total of 6 years of employment in the U.S.) * Requires completion of
background checks, health screening and issuance of biometric documentation to
participating aliens * Establishes a Temporary Worker Task Force to prepare a
report on the effect of the temporary worker program on wages and employment of
U.S. workers, which would then form basis of cap * Family members may visit
principal worker in the U.S. for no longer than 30 days within a given year Mandatory Departure and
Reentry in Legal Status * Allows aliens who are
present in the U.S. illegally to apply for Mandatory Departure, which enables
them time to depart the United States voluntarily and reenter the country
through normal legal channels (e.g. as temporary worker) * Aliens granted
Mandatory Departure status are ineligible to obtain permanent resident status
(i.e. green card) while in the U.S. - they must depart and reenter through
normal legal channels * Aliens are registered, fingerprinted, and checked
against all available criminal/terrorist lists * Aliens are issued secure,
biometric identity documentation. The documents will function as identity
documents and employers will use document readers to verify identity and
employment authorization * Provides incentives for aliens to depart the United
States immediately, but all aliens are required to depart prior to five years *
Aliens who return to home country within a short period of time may quickly
reenter through legal channels as a temporary worker and are not required to
spend up to 10 years outside of the country * Aliens who fail to depart are
ineligible for any other immigration benefit for a period of ten years Circular Migration and Visa
Backlog Reduction *Creates
temporary worker investment funds to encourage aliens to return home * Reduces
visa backlog waiting times by allowing the recapture of unused visa numbers and
terminating the Diversity Visa Program Dla osob,
ktore slabo wladaja jezykiem angielskim najwazniejsze propozycje Cornyn-Kyl: -
zlikwidowanie Loterii Wizowej -
przyspieszenie rozpatrywania petycji czekajacych na wizy imigracyjne poprzez
dolozenie niewykorzystanych numerow wiz oraz likwidacje Loterii Wizowej - zwiekszenie
patroli na granicach USA - usprawnienie
procesu Expedited Removal (czyli deportacji) – tu uwaga osoby majace
deportacje np. ‘dzieki’ staraniu sie o azyl polityczny ze wzgledow
religijnych (praktycznie 100% Polakow starajacych sie o to ma deportacje)- osoby
te beda bardzo latwe w odszukaniu – immigration ma kopie ich paszportow,
wszystkie dane itd. Wiec nawet po rekordzie w DMV czy banku badz kiedy dana
osoba bedzie starala sie o cokolwiek w USA moze zostac namierzona i pozegnac sie
ze Stanami. Nie wspominam o fakcie, ze osobe ktora nielegalnie przekroczyla
granice mozna deportowac prosto z sadu.. - podniesienie
kaucji wplacanej za nielegalnego, ktory pochodzi z niesasiadujacego kraju, kiedy
popelni przestepstwo/przekroczy prawo -
uniewaznienie wszystkich promes wizowych oraz wizy jesli ktos zostanie dluzej
niz ma to wbite na I-94 - zwiekszenie
o 10 tysiecy miejsc w wiezieniach dla osob, ktore maja byc deportowane - zmuszenie
wladz stanowych i lokalnych do egzekwowania imigracyjnego prawa federalnego
(czyli np. jesli wejdzie zarzadzenie, ze nalezy sprawdzac status imigracyjny
osob poslugujacych sie prawem jazdy z innego stanu – wtedy stan nie bedzie
mogl nie podporzadkowac sie temu rozporzadzeniu) -
przyspieszenie deportacji osob nielegalnych zamieszanych w przestepstwa
kryminalne - o 1 tysiac
osob zwiekszenie liczby detektywow zajmujacych sie sciganiem osob pomagajacych
innym dostac sie nielegalnie do USA; dostajacymi sie do USA nielegalnie oraz
lamiacymi prawo pobytu w USA - zwiekszenie
o 250 osob liczby sedziow imigracyjnych oraz o 500 osob liczby prawnikow
zajmujacymi sie prawem imigracyjnym w sadzie (prokuratorow)- (wtedy dzieki
szybszemu procesowi sadowemu bedzie mozliwa szybsza deportacja) - zezwolenie
Departamentowi of Homeland Security do podjecia natychmiastowej deportacji osob,
ktore byly wczesniej deportowane (badz mialy deportacje), a potem nielegalnie
wlecialy/przybyly do USA - zwiekszenie
kar za pomoc w nielegalnym przekroczeniu granicy, podrabianiu dokumentow,
dzialalnosci w zorganizowanych gangach oraz za rozprowadzanie narkotykow - o 10 tysiecy
zwiekszenie liczby detektywow zajmujacych sie sciagniem pracodawcow
zatrudniajacych nielegalne osoby - o 1 tysiac
osob zwiekszenie liczby detektywow zajmujacych sie sciaganiem falszywych danych
podanych w aplikacjach - zwiekszenie
kar dla osob pracujacych nielegalnie - zwiekszenie
kar dla osob pracujacych na falszywych numerach social security - zwiekszenie
kar dla osob podajacych sie za obywateli USA - w ciagu
jednego roku powinny byc wprowadzone cyfrowe maszynowo-czytane karty social
security (odporne na sfalszowanie) - obowiazkowe
zarejestrowanie w elektronicznym systemie Social Security wszystkich nowych
pracownikow (pracodawca bedzie mial na to max. rok czasu) - wymog aby
kazdy obcokrajowiec mial minimalne ubezpieczenie medyczne – zagwarantowane
przez kraj z ktorego pochodzi obcokrajowiec, przez samego obcokrajowca badz
przez pracodawce, ktory zatrudnia obcokrajowca - wprowadzenie
nowej kategorii wizowej dla osob chcacych przybyc do pracy w USA jesli nie ma
wystarczajacej liczby chetnych w USA do wykonywania tej pracy – wiza bylaby
wydawana na max. 2 lata – po tym czasie obcokrajowiec musialby wrocic do
swojego kraju na minimu 1 rok czasu – wymagany bedzie background check,
biometric check oraz sprawdzenie stanu zdrowia pracownika – obcokrajowiec moze
otrzymac taka wize 3 –krotnie (max. 6 lat pracy w USA) – czlonkowie rodziny
obcokrajowca, bedacego na tejze wizie pracowniczej, moga go odwiedzic w USA ale
ich pobyt jest ograniczony do max. 30 dni w ciagu roku - zezwolenie
osobom nielegalnie przebywajacym w USA na staranie sie o Mandatory Departure
(‘wyjazd mandatowy’), ktory umozliwi im dobrowolne opuszczenie USA i powrot
do USA legalna droga (np. na wizie pracowniczej) - osoby, ktore
otrzymaja Mandatory Departure nie beda absolutnie mogly zalegalizowac pobytu
w USA (otrzymac np. Green Card) jesli nie opuszcza wczesniej Stanow Zjednoczonych - dokumenty
wydane obcokrajowcom beda biometric - zachecenie
obcokrajowcow do jak najwczesniejszego opuszczenia USA – wszyscy nielegalni
beda zmuszeni do opuszczenia USA w ciagu 5 lat -
obcokrajowcy, ktorzy szybko/w krotkim czasie opuszcza USA, beda mogli wrocic do
USA droga legalna (np. wiza pracownicza) i nie beda podlegali pod 10-letni
zakaz powrotu do USA (za ‘przesiedzenie’ wizy) -
obcokrajowcy, ktorzy nie opuszcza USA, beda bezwzglednie podlegali pod 10-letni
zakaz powrotu do USA No coz...
teraz wiadomo dlaczego ludzie prosza aby przywrocic sekcje 245(i) – bo gdyby
byla przywrocona sekcja 245(i) nie trzeba by opuszczac USA i martwic sie czy
wydadza nowa wize w Polsce na powrot do Stanow. Bo nalezy zauwazyc, ze sam fakt,
ze ktos opusci USA, to nie oznacza, ze dostanie wize np. pracownicza w
konsulacie amerykanskim. Gdyby byla przywrocona sekcja 245(i) to mozna by od
razu starac sie o Green Card,mozna by starac sie pozniej o obywatelstwo
amerykanskie. Liczba wiz pracowniczych bedzie ograniczona – to nie bedzie tak,
ze ktos idzie do konsulatu i daja mu od reki wize aby wrocil do Stanow. Jest jeszcze
jedna propozycja tzw. Amnestii: The Secure America
and Orderly Immigration Act of 2005 McCain-Kennedy-Kolbe-Flake-Gutierrez Bill at a Glance 5/12/2005 Title I: Border
Security §
Requires the development various plans and reports
evaluating information-sharing,
international and federal-state-local coordination, technology, anti-smuggling, and
other border security initiatives §
Establishes a Border Security
Advisory Committee made up of various stakeholders in the border region to
provide recommendations to the Department of Homeland Security regarding border
enforcement §
Encourages the development of
multilateral partnerships to establish a North American security perimeter and
improve border security south of Mexico Title
II: State Criminal Alien Assistance §
Reauthorizes the State Criminal
Alien Assistance Program that provides reimbursement to state and local
governments for incarcerating undocumented aliens convicted of crimes §
Allows for funding to pay for
additional criminal justice costs associated with undocumented immigrants
charged or convicted of crimes Title
III: Essential Worker Visa Program §
Creates a new temporary visa to
allow foreign workers to enter and fill available jobs that require few or no
skills (the H-5A visa) §
Applicants must show that they
have a job waiting in the U.S., pay a fee of $500 in addition to application
fees, and clear all security, medical, and other checks §
Requires updating of
America’s Job Bank to make sure job opportunities are seen first by American
workers §
Initial cap on H-5A visas is
set at 400,000, but the annual limit will be gradually adjusted up or down based
on demand in subsequent years §
Visa is valid for three years,
and can be renewed one time for a total of 6 years; at the end of the visa
period the worker either has to return home or be in the pipeline for a green
card §
Visa is portable, but if the
worker loses his job he has to find another one within 60 days or return home §
Ensures that employers hiring
temporary workers abide by applicable Federal, state and local labor, employment
and tax laws §
Prohibits the hiring of
temporary workers as independent contractors §
Protects temporary workers from
abuse by foreign labor contractors or employers §
Gives temporary workers and
U.S. workers remedies for violations of their rights §
An employer can sponsor the
H-5A visa holder for a green card, or after accumulating four years of work in
H-5A status, the worker can apply to adjust status on his/her own §
Sets up a task force to
evaluate the H-5A program and recommend improvements Title
IV: Enforcement §
Creates a new electronic work
authorization system that will ultimately replace the paper-based, fraud-prone
I-9 system, to be phased in gradually §
When operational, the system
will be applied universally and cannot be used to discriminate against job
applicants §
Individuals will have the right
to review and correct their own records; data privacy protections are in place §
Immigration-related documents
and US-VISIT will be upgraded to require biometric verification of travelers §
The Department of Labor will
have new authority to conduct random audits of employers and ensure compliance
with labor laws; also includes new worker protections and enhanced fines for
illegal employment practices TITLE
V: Promoting Circular Migration Patterns §
Requires foreign countries to
enter into migration agreements with the U.S. that help control the flow of
their citizens to jobs in the U.S., with emphasis on encouraging the
re-integration of citizens returning home §
Encourages the U.S. government
to partner with Mexico to promote economic opportunity back home and reduce the
pressure to immigrate to the U.S. §
Encourages the U.S. government
to partner with Mexico on health care access so that the U.S. is not unfairly
impacted with the costs of administering health care to Mexican nationals Title VI: Family
Unity and Backlog Reduction §
Immediate relatives of U.S.
citizens are not counted against the 480,000 annual cap on family-sponsored
green cards, thereby providing additional visas to the family preference
categories §
The current per-country limit
on green cards is raised slightly to clear up backlogs §
Income requirements for
sponsoring a family member for a green card are changed from 125% of the federal
poverty guidelines to 100%, and other obstacles are removed to ensure fairness §
The employment-based categories
are revised to provide additional visas for employers who need to hire permanent
workers, and the annual cap is raised from 140,000 to 290,000 §
Immigrant visas lost due to
processing delays are recaptured for future allotments Title
VII: Adjustment of Status for H-5B Non-Immigrants §
Undocumented immigrants in the
U.S. on date of introduction can register for a temporary visa (H-5B), valid for
six years §
Applicants have to show work
history, clean criminal record, and that they are not a security problem to be
eligible for a temporary visa §
They will receive work and
travel authorization §
Their spouses and children are
also eligible §
In order to qualify for
permanent status, workers will have to meet a future work requirement, clear
additional security/background checks, pay substantial fines and application
fees ($2000 or more per adult) as well as back taxes, and meet English/civics
requirements Title VIII:
Protection Against Immigration Fraud §
Attempts to eliminate the
exploitation of immigrants by notarios
or other unlicensed immigration law practitioners by imposing new legal
requirements on such individuals §
Allows immigrants defrauded by
unauthorized legal representatives to file actions against their perpetrators Title
IX: Civics Integration §
Creates a public-private
foundation under the USCIS Office of Citizenship to support programs that
promote citizenship and to fund civics and English language instruction for
immigrants §
Provides for new money to fund
civic and English language instruction for immigrants Title
X: Promoting Access to Health Care §
Extends the authorization of
federal reimbursements for hospitals that provide emergency care to undocumented
immigrants; includes H-5A and H-5B workers in the program Title
XI: Miscellaneous §
Distributes the fees and fines
paid by H-5A and H-5B workers among the DHS and DOS for processing, DHS for
border security efforts, DOL for enforcement of labor laws, SSA for development
of the employment eligibility confirmation system, hospitals to pay for
uncompensated health care, and the USCIS Office of Citizenship for civic
integration and English classes §
Requires the dissemination of
information related to the provisions of this legislation §
Includes anti-discrimination
protections that cover all workers, including H-5A and H-5B visa holders Najwazniejsze
roznicemiedzy poprzednim projektem reformy imigracyjnej (Cornyn-Kyl) a projektem
McCain – Kennedy: - pracodawca
osoby przebywajacej na wizie H-5A moze sponsorowac te osobe na Zielona Karte,
badz po przepracowaniu 4 lat na wizie H-5A pracownik sam bedzie mogl sie ubiegac
o Zielona Karte - zwiekszanie
liczby wydawanych Zielonych Kart dla osob sponsorowanych przez rodzine - zwiekszenie
liczby Zielonych Kart dla osob sponsorowanych przez pracodawce ze 140 tysiecy do
290 tysiecy rocznie - osoby
przebywajace na wizie H-5B beda mogly zalegalizowac swoj status w USA (wiza H-5B
bedzie wazna max. 6 lat)- beda mialy pozwolenie na prace oraz beda mogly
podrozowac -
wspolmalzonkowie i dzieci osob z wizami H-5B tez beda mogly zalegalizowac swoj
status w USA - aby dostac
green card (po odpowiednim czasie oczekiwania oczywiscie) osoby te beda musialy
zaplacic $2,000 kary, zaplacic zalegle podatki, przejsc przez background checks,
oraz zdac egzamin z jezyka i wiedzy o Stanach Zjednoczonych Wiza H-5A jest
juz opisana na naszym web site. Wiza H-5B bylaby wydawana osobom przebywajacym
nielegalnie w USA w dniu ogloszenia wprowadzenia reformy imigracyjnej. Na dzien
dzisiejszy wiekszym poparciem cieszy sie jednak propozycja reformy Cornyn-Kyl.
Co bedzie, w jakiej formie bedzie przyjeta reforma, kiedy bedzie przyjeta –
tego nie wie jednak nikt..... 09-23-2005 W Bialym Domu
odbylo sie spotkanie z udzialem w wiekszosci partii Republikanow w celu
omowienia reformy imigracyjnej. Mr. Karl Rove przedstawil nastepujace propozycje
dotyczace nielegalnych osob ( jego propozycje pokrywaja sie z projektem reformy
imigracyjnej Cornyn – Kyl); - spotegowanie
egzekwowania prawa tak na granicach USA jak i wobec pracodawcow (glownie dotyczy
to zatrudniania nielegalnych) - mozliwosc
podjecia legalnej pracy przez nielegalnych (‘guest worker’) przez czas
maksymalny 6 lat a pozniej obowiazkowy powrot do kraju rodzinnego na minimum 1
rok czasu - nielegalni
nie mieliby mozliwosci starania sie o obywatelsytwo amerykanskie Jak widac z
wyzej wymienionej propozycji plusem byloby to, ze mozna legalnie pracowac w USA,
minusem – i to duzym – fakt, ze bylaby zamknieta droga do otrzymania
obywatelstwa amerykanskiego. Na co jeszcze zwrocic uwage? Otoz, prosze zauwazyc
wymog powrotu do swojego kraju na minimum rok czasu – jaka ma ktos gwarancje,
ze jesli wroci do kraju to bedzie mogl po tym roku czasu wjechac z powrotem do
USA? Takiej gwarancji nie ma... Prosze na
biezaco sledzic nasz strone internetowa – postaramy sie co kilka dni dodawac
nowe wiadomosci na temat wprowadzenia reformy imigracyjnej.
10-14-2005 Przeciwnicy amnestii. 11-15-2005 Czy proponowana amnestia zrujnuje Ameryke? Artykul autorstwa adwokata M. Hethmona czlonka Federacji na Rzecz Amerykanskiej Reformy Imigracyjnej. Artykul ukazal sie na stronie stowarzyszenia prawnikow imigracyjnych. http://www.ilw.com/articles/2005,1114-hethmon.pdf
|
Send mail to webmaster@prawoimigracyjneusa.com with
questions or comments about this web site.
|